岳阳市人民政府研究室公开选调工作人员公告
因工作需要，岳阳市政府研究室决定面向市直机关事业单位公开选调工作人员。现将有关事项公告如下：
一、选调岗位和计划
市政府研究室文字综合岗位3名。
二、选调条件
（一）范围与对象
市直机关事业单位具有公务员或参照公务员身份。
（二）除应当具备《公务员法》第十一条规定的条件外，还应当具备以下条件
1、政治素质好，身体健康；
2、年龄在33周岁以下（1984年 8月1日及以后出生），特别优秀的，年龄可以放宽到35周岁；
3、具有全日制大学本科及以上学历；
4、年度考核近三年均为称职以上等次。
三、选调程序
1．报名时间：9月8日至9月15日（含周六、周日）。报名地点：市政府研究室（联系电话：8880282、8880072）。报名须填写报名登记表（附件1），提供学历（学位）证书、身份证原件及复印件，交近期免冠１寸彩照2张，市直政工人事部门盖章的公务员(含参照管理)登记表复印件。职位选调计划数与实际报考人数的比例原则上不小于1:3。
2.资格审查。资格审查工作贯穿整个选调工作的全过程。
3.笔试。由市政府研究室自行组织。考试内容为公文写作能力，满分为100分，笔试成绩精确到小数点后1位。
4.面试。根据笔试成绩排名，按1：3的比例参加面试，若进入面试人员的最后一名笔试成绩并列，则并列人员同时进入面试。达不到规定比例的，经与市公务员主管部门协商，可适当降低比例。面试采取结构化面试，满分为100分。按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例，计算综合成绩，综合成绩精确到小数点后2位。根据综合成绩排名，从高分到低分按 1:1比例确定体检、考察对象，综合成绩相同的以笔试成绩高的优先入围。
５. 考试时间及地点另行通知。
６.体检、考察。市政府研究室组织对入围人选进行体检、考察。如有不符合要求的，按综合成绩排名顺序依次替补，替补不得超过２次。
７．办理调动手续。对拟调人员试用一个月后，按程序办理正式调入手续。
2017年9月8日