一、招聘原则
坚持“任人唯贤、德才兼备”的用人标准，按照“公开公正、公平竞争、宁缺勿滥、择优录用”的原则，通过德、能、勤、绩、廉全面考核的办法择优聘用。招聘岗位无合适人选的，可缩减或取消录用名额。
二、招聘岗位及资格条件
(一)基本要求
1.拥护党的路线方针政策，遵守国家法律法规，无违法违纪行为;
2.具有强烈的事业心和责任感，有较强的敬业奉献、开拓创新和团结协作精神;
3.身体健康，能够胜任相关岗位工作;
4.符合应聘岗位所需的资格条件;
5.应聘者所提供材料必须真实有效，不得弄虚作假，否则一经查实，立即取消应聘资格。
(二)招聘岗位及资格条件
本次计划招聘战略研究员、会计、出纳等3个岗位，具体招聘岗位及职责要求详见《湘潭九华投资控股集团有限公司2020年公开招聘岗位计划表》。
(三)不得报考的情形
属于下列情况的人员不能报名：
1.2019年12月31日前未能取得毕业证、学位证的在读全日制本科、硕士、博士研究生;
2.尚未解除党纪政务处分或正在接受纪律审查的人员;
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法机关调查尚未作出结论的人员;
4.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职等影响聘用的情形;
5.在各类公开招考中被认定有考试舞弊、弄虚作假等严重违反考试录用纪律行为的人员。
三、实施步骤
本次招聘工作将按照信息发布及报名、资格审查、考试、确定合格人员、体检、考察、公示等7个步骤进行，具体安排如下：
(一)信息发布及报名
本次招聘信息将通过湘潭经济技术开发区政府门户网站、前程无忧长株潭频道进行发布，同步接受网上报名与现场报名。
报名时间：2020年1月15日-2020年1月21日17:00。每人限报一个岗位。
报名方法：
1.网上报名：登录湘潭经济技术开发区政府门户网站、前程无忧长株潭频道的任一网站查阅招聘信息，点击报名链接(http://companyads.51job.com/companyads/ads/34/33111/33110465/index.htm)进行报名，并自行下载报名登记表(详见附件2)电子档，将填报好的报名登记表、本人身份证正反面、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、相关资质证书扫描件 (邮件主题格式统一为“九华投资控股集团+姓名+应聘岗位)发送至指定邮箱xtjhtz2020@163.com。
2.现场报名：报名人员在湘潭经济技术开发区政府门户网站、前程无忧长株潭频道中的任一网站自行下载《湘潭九华投资控股集团有限公司2020年公开招聘报名登记表》(详见附件2)填写完整并打印，提交至湘潭经开区莲城大道98号九华大楼13楼(1304室)。接待时间：上午8:30-12:00，下午14:30-17:00(周末及节假日现场报名需提前预约)。现场报名时须同时提交本人身份证正反面、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、相关资质证书复印件及彩色证件照2张。
(二)资格审查
招聘工作组严格按照《湘潭九华投资控股集团有限公司2020年公开招聘岗位计划表》对报名人员的相关信息进行资格审查，对资格审查合格的报名人员通知参加考试。合格人员名单将在湘潭经济技术开发区政府门户网站进行公布。
资格审查将贯穿于整个招聘工作，经发现并查实应聘者提供虚假信息的，立即取消其应聘资格。
(三)考试
战略研究员、会计、出纳岗位，均采取笔试、素质能力在线测评、面试相结合方式进行，不指定考试书籍，不组织培训。重点考察应聘人员的实际工作能力、逻辑思维能力、应急处理能力、语言表达能力、环境适应能力及个性特征，全方位分析判断应聘者与岗位的适配度。
说明：笔、面试具体时间、地点及安排另行通知。
1.笔试
笔试时间预计为2020年2月2日(正月初九)。
笔试实行淘汰制，考专业知识及综合素质能力，重点考察考生专业功底、专业应用能力和实际操作能力。各岗位招聘计划数与报名人数的比例须达到1:5(含1:5，如岗位招聘人数超过2人则按1：3)开考。达不到此比例的，经招聘领导小组决定，可相应缩减岗位招聘计划数或者调整该岗位笔试开考比例。
笔试成绩从高分到低分进行排名，按照不超过1：5(含1:5，如岗位招聘人数超过2人则按不超过1：3)的比例确定入围面试人选(最后一名分数相同者一同进入)。笔试成绩在湘潭经济技术开发区政府门户网站上进行公布。
2.素质能力在线测评
素质能力在线测评采取线上作答，重点考察考生性格特征及心理健康状况。测评结果明显异常的，经招聘领导小组研究决定，不予进入下一环节，并按应聘者笔试成绩从高分到低分依次替补。
3.面试
面试时间预计为2020年2月9日(正月十六)
重点考察应聘人员的实际工作能力、逻辑思维能力、应急处理能力、语言表达能力、环境适应能力及个性特征，全方位分析判断应聘者与岗位的适配度。
4.最终成绩统计规则
进入终试环节的成绩按笔试得分占30%、面试得分占70%计算最终成绩，成绩四舍五入，保留小数点后两位。最终成绩相同的，以面试成绩确定排名顺序。最终成绩在湘潭经济技术开发区政府门户网站上进行公示。
(四)确定合格人员
由最终成绩排名从高到低，按照各岗位招聘计划数1:1的比例，确定进入下一环节的人选。如出现该岗位无合适人选的情况，根据宁缺勿滥原则，可缩减或取消该岗位录用名额。
(五)体检
体检标准参照《公务员录用体检通用标准》及《公务员录用体检操作手册》。根据招聘原则，如有体检不合格者，按应聘者最终成绩从高分到低分依次替补，原则上限替补一次。
(六)考察
对考察对象进行德、能、勤、绩、廉全面考察。考察合格者列为拟聘用人选，参照招聘原则，如有考察不合格者，或主动放弃者，按应聘者最终成绩从高分到低分依次替补，原则上每个岗位限替补一次。
(七)公示
拟聘用人员名单在湘潭经济技术开发区政府门户网站公示3个工作日，公示期间接受社会实名举报。
公示期满后，没有问题或反映的问题经查实不影响录用的，按规定办理录用手续。反映的问题对录用有影响并查有实据的，不予录用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。
咨询电话：0731-83397001。(咨询时间：工作日9:00-12:00;14:30-17:00)
监督电话：0731-52379211。
湘潭九华投资控股集团有限公司
2020年1月15日