集团以“水务环境综合服务商”为定位,经营范围以供排水运营为核心，重点突出水务环境运营、水务环境工程、水务环境投资、水务环境技术与设备四大板块，具体涉及水务产业投资、水的生产和供应、水处理系统的运行及维护、水务工程、供水污染治理、水质检测、计量设备的检定和修理、供排水服务、环保设备制造、水务专业技术咨询及培训服务、供排水设施检修等业务。
集团具备良好的管理基础，是全国首家获得质量、环境、职业健康安全三标一体认证的水务企业。拥有国家级水质监测站，监测能力覆盖25类不重复项目254项;具备全国领先的污水处理工艺、污泥深度处理、中水回用、除臭等先进技术;致力于开展“智慧水务”项目产品研发，拥有自主知识产权的物联信息模块技术;集团先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国用户满意企业”、“全国城镇供排水行业突出贡献奖”、湖南省十佳“平安企业”创建示范单位以及省市两级“文明单位”和“优秀企业”等百余项荣誉称号。
未来，集团将聚焦“成为区域一流的水务环境综合服务商”目标，着力“做强智慧水务、加快转型升级”，实现从公益类向商业类转变，从纯运营向多元业务转变，奋力开创水务事业发展新时代!
公司现根据发展需要，面向高校诚招22名工作人员。
一、招聘计划
此次共计划招聘2020届毕业生22人，具体计划如下表所示：
| 专业 | 招聘人数 |
| 给排水科学与工程 | 9人 |
| 电气工程类 | 5人 |
| 工程管理类 | 5人 |
| 财会类 | 1人 |
| 环境工程类 | 2人 |
| 共计 | 22人 |
报考条件
1、学历要求：2020届一本及以上学历应届毕业生(硕士研究生本科阶段需二本院校及以上)或2019年9月以后毕业的海外留学应届生(需为QS排名前150的大学)。
2、专业要求：给排水科学与工程、电气工程、自动化、电气工程及其自动化、工程管理、土木工程、市政工程、会计学、审计学、财务管理、环境工程、环境科学与工程类专业。财会类专业有初级会计职称或ACCA证书优先考虑。
3、遵纪守法，具有诚信的品格、积极的工作态度、正常履职的工作能力和身体条件，无违法犯罪记录，学生干部和共产党员优先考虑。
二、招聘程序
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(一)报名
1.报名时间：2020年4月1日开启报名，预计4月底截止(具体视疫情情况而定)。
2.报名方式：
(1)只接受网上报名，登录前程无忧株洲市水务投资集团招聘网页报名(http://campus.51job.com/zzswt2020/)。
(2)资料上传：除填写报名表外，应聘者需将本人近期一寸彩照、身份证(正反面)、学信网学籍在线验证报告上传至招聘系统，海外及港澳台院校者请上传教育部学历/学位认证或毕业证或在读证明，提交的材料应当真实、准确。
(二)网上资格审查及简历筛选
时间：笔试前三天集中进行资格审查，将在笔试前进行结果通知。
(三)笔试
笔试预计5月进行，具体时间及地点另行通知。
(四)面试
1、面试预计在笔试结束3天后进行，具体时间及地点另行通知;
2、面试根据笔试成绩从高分到低分的顺序，各岗位按招聘人数不超过1:8的比例确定入围面试人选。
(五)发放OFFER及签订就业协议
由株洲水务集团发放OFFER，并签订就业协议。
(六)体检
体检时间及地点将另行通知，体检不合格者不予录用。
(七)正式入职
正式入职时间预计为2020年6~7月，具体将根据实际情况确定。第一次劳动合同期限为三年，试用期三个月。
试用期内考核不合格者，解除劳动合同。
注意事项
1、资格审查贯穿招聘全过程，如发现弄虚作假、故意隐瞒、伪造、变更有关证件、材料、信息的，一经查实，当即取消考试及聘用资格;录用后查实的，立即予以辞退。应聘人员个人资料仅用于此次招聘。
2、若招聘专业没有合适人选，则该招聘计划予以空缺。
3、此次招聘员工为株洲水务集团合同制员工，薪酬参照株洲水务集团及各子公司《薪酬管理办法》执行。员工享受“五险二金”、带薪休假、工作服装、生日福利、专业培训、提供住宿(限外地员工)、免费健身运动场馆、丰富多彩的员工活动等相关福利待遇。
三、联系方式
咨询电话：0731-83397001 (工作日9：00—12：00，14:00-17:00)。