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临澧县人民政府办公室公开遴选公务员的公告

发布时间:2016-09-30 09:55:24信息来源:点击:
湖南人事考试网快讯:根据《公务员法》、《公务员公开遴选办法(试行)》(中组发〔2013〕3号)文件精神,临澧县人民政府办公室在全县实行公务员制度(参照公务员法管理)单位已登记为公务员(参管人员)的人员中,公开遴选工作人员。
 
一、职位计划
 
文秘1职位计划5名;文秘2职位计划2名(限男性)。
 
二、资格条件
 
1、全县范围内实行公务员制度(参照公务员法管理)单位中已登记为公务员(参管人员)的人员;
 
2、年龄要求在32周岁以下(1985年1月1日以后出生,男性可放宽至1980年1月1日以后出生);
 
3、本科及以上学历,专业要求不限;
 
4、具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历,工作经历时间均截止到报名结束时,年限按足年足月计算。
 
5、近2年公务员年度考核均为称职以上等次;
 
6、德才兼备,综合素质好,身体健康。
 
有下列情形之一的,不得参加公开遴选:
 
1、涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的。
 
2、受处分期间或者未满影响期限的。
 
3、2014年及以后新录用公务员因未满最低服务年限不得报考。
 
4、法律、法规规定的其他情形。
 
三、遴选程序
 
1、报名:报名时间为10月12日—14日。报名可采取个人自荐和单位推荐的方式。报名时凭单位介绍信,本人身份证、毕业证及相关资格证书原件及复印件,县级组织人事部门出具的已登记公务员(参管人员)身份资料,本人近期同底免冠1寸彩照3张。报名地点:县政府办政工组,联系人:汤征,联系电话:5555829。
 
2、资格审查。
 
3、考试。考试分为笔试和面试。笔试成绩占60%,面试成绩占40%,折合成综合成绩。
 
笔试时间为10月19日上午9:00,地点另行通知。笔试最低开考比例为1:3,达不到最低开考比例相应核减遴选计划数。笔试采取闭卷形式,满分100分,主要测试遴选岗位工作职责所必备的政策理论、法律法规和专业基本知识以及调研综合、公文写作等综合素质。
 
面试时间为10月20日上午8:30,地点另行通知。面试根据笔试成绩由高分到低分排名,按遴选计划1:2的比例确定面试对象。面试采取结构化方式,满分100分。
 
4、体检。面试结束后,按综合成绩排名,根据遴选计划等额确定体检对象(综合成绩相同的,以笔试成绩高者为先)。
 
5、考察。
 
6、公示。
 
7、办理转任手续。
 
附:临澧县人民政府办公室公开遴选公务员报名登记表.doc
 
                     临澧县人民政府办公室
 
2016年9月29日
 
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