一、招聘原则
按照公正、平等、竞争、择优的原则，公开报名、统一面试、择优聘用。
二、招聘人数
协会秘书处全职工作人员1-2名。
三、招聘条件
1、坚持党的路线、方针、政策，政治素质好；
2、有较强的组织协调能力，较强的文字处理能力；
3、具备相应的专业知识和经验，熟悉本行业情况；；
4、本科及以上学历，有5年以上从事本行业及相关工作经历；
5、身体健康，年龄35周岁左右。
6、同等条件下，中共党员优先。
四、招聘程序
1.应聘报名
本次招聘采取网上报名—现场面试形式，报名截止时间为2016年10月31日(以邮件发送时间为准)。有意向者，请将以下材料电子扫描件打包后以“应聘+姓名”命名发至协会邮箱（xgxh521@126.com）：
（1）《公开招聘人员报名表》（附件）；
（2）学历、学位证；
（3）身份证正反面；
（4）相关工作经历证明；
（5）其他获奖证明材料。
以上材料（1）（4）面试时需提交原件，其他材料面试现场需核对原件。
2.资格审核
由秘书处对应聘者资格进行初审确定面试名单，会长办公会最终审定，并在协会网站及相关渠道进行公布。
3.考试
考试采用初审加面试的形式，面试主要考察应聘者的思维、应变、逻辑、口头表达能力及业务综合能力。
4.聘用及待遇
面试合格者，一经录用即办理聘用手续，签订聘用合同。
五、其他事宜
1、协会秘书处联系电话：0731-82214792
2、未尽事宜，由协会秘书处负责解释。
二○一六年十月十七日