一、招聘原则、程序、管理方式及报酬
1、招聘原则。招聘工作严格按照德才兼备的标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的办法进行，实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果的三公开制度;
2、招聘程序。按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名及资格审查、笔试、体能测试、体检、政审、聘用的程序进行;
3、管理方式及报酬。首先对拟聘用人员进行为期一个月的岗前培训，培训期间享受休假4天，培训期间只发放生活补贴1000元人民币，食宿由用人单位负责安排。经过岗前培训合格的，由用人单位与拟聘用人员签订劳动合同(合同一年一签，并报县人力资源和社会保障局鉴证)，其工资福利待遇按非现役管理规定执行，聘用人员月工资为人民币2500元，其中基本工资2000元，绩效考评奖500元，消防车驾驶员另发放岗位补贴每月500元人民币，专职消防队员执勤模式一般为工作2周、休息1周，用人单位为消防员统一购置“五险”，工作期间食宿均由用人单位提供。
二、招聘岗位及条件要求
此次招聘专职消防员6名，具体招聘岗位如下表：
三、报名及资格审查
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用人单位 |
岗位 |
招聘人数 |
岗位条件要求 |
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东安县消防大队 |
驻石期市镇专职消防员 |
6人 |
1.性别：限男性 2.年龄：18周岁以上26周岁以下（具有B型以上驾照，可适当放宽条件） 3.身高：165厘米以上 4.文化程度：高中及以上文化程度 5.消防车驾驶员要求有B型及以上驾照
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(一)报名时间：2016年12月22日至26日。(上午：8:30-11:30 下午：3:00-5:00 节假日和双休日不接受报名)
(二)报名地点：东安县公安消防大队警务楼一楼。
(三)报名资料：一寸照片2张、身份证原件及复印件、学历证原件和复印件。
(四)资格审查
资格审查包括报名时资格初审、政审前资格复审、聘用前资格终审，并贯穿招聘考试工作全过程。提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消聘用资格;对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取报考资格的，将按有关规定予以严肃处理。
四、考试
只进行笔试
1、笔试为闭卷考试。笔试科目《应用文写作》，满分为100分。
2、笔试时间和地点：笔试具体时间及地点另行通知。
五、体能测试和体检
笔试结束后按成绩高低依次确定参加体能测试人员，然后按笔试成绩和体能测试成绩择优聘用。拟聘用人员参加体检，体检时间另行通知。
六、政审
由用人单位对合格人员的个人档案、是否有违法违纪行为等进行政审。
七、聘用
政审结束后，由县消防大队确定拟聘用人员名单，并在东安政府网进行公示。
八、纪律与监督
招聘工作接受纪检监察部门和社会各界监督，对考生弄虚作假违反考试考察纪律入围的一律取消资格。对工作人员违规操作一律追究责任。
九、此公告由东安县公安消防大队负责解释。
咨询电话：0746-4228779
东安县公安消防大队
2016年12月22日