一、选聘人数、条件
(一)选聘人数
能够胜任公共资源交易相关工作的临时人员2名。
(二)选聘条件
1. 享有中国公民民事权利及义务;
2. 拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，遵纪守法;
3. 品行端正,廉洁自律、身体健康;
4. 年龄在18周岁以上到40周岁以下(1980年7月5日以后出生)，大专及以上学历(专业不限)。
5. 所提交的学历等相关资料真实有效;
6. 服从安排,具备适应岗位要求的身体条件。
(三)有下列情形之一的人员，不予聘用：
1.正在履行有关劳动合同关系未解除或违反有关劳动合同关系的;
2.已开始依法享受基本养老保险待遇的;
3.被机关企事业单位辞退、除名或开除的;
4.参加各级各类考试作弊尚在禁考期内的;
5.受党纪处分尚在影响期内的;受行政处分尚未解除处分的;受刑事处分并在服刑期间的;
6.涉嫌违法违纪正在接受审查的，其他按法律法规规定不符合选聘条件的。
二、工资报酬
按照常德市财政关于临时工作人员相关规定兑现待遇。
三、招聘程序
本次招聘按照报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示、聘用等程序进行。
(一)报名
本次招聘采取现场报名方式。报名地点：常德市公共资源交易中心三楼人事部(常德市民之家东南侧)。报名时间：2020年7月7日至10日(上午9:00-下午5:00)。联系电话：0736-7251053。报名不收取报名费。
报名须提供的材料：
(1)填写报名表;
(2)有效居民身份证、户口薄原件及复印件1份;
(3)学历证书原件及复印件1份;
(4)本人近期免冠1寸彩色照片3张。
注意事项：应聘者提供的联系电话应准确无误，确保能够及时联系;因提供错误联系信息无法及时联系造成的后果由本人承担。
(二)资格初审
根据应聘者提供的材料进行资格初审，对符合岗位条件的通知笔试。对资格审查不合格的，所提交材料不予退回。没有通过资格审查的不予通知。
(三)笔试
笔试成绩占总成绩的50%。笔试为闭卷考试，满分为100分。笔试主要内容:公共基础知识。笔试时间、地点另行通知。
(四)面试
面试成绩占总成绩的50%。按笔试成绩从高到低顺序按照1:3比例进入面试，人数不足的全部进入面试。面试时间、地点另行通知。
(五)考察、体检、公示和聘用
综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。根据综合成绩按从高到低顺序与岗位拟选聘人数确定考察人选，将拟选聘用人员名单在网上公示，对考察后确定的合格人员统一组织到指定的三甲医院体检，费用自理。对体检合格者，经公示无异议的拟聘用人员，试用期为二个月，试用期满能胜任岗位工作的，由劳务派遣公司与其签订劳动合同。
四、应对疫情相关事项
根据疫情防控的工作需要，报名考生需申报个人健康事项。
1、现场报名时需佩戴口罩，扫健康码。
2、有下列情况之一的，需进行核酸检测，且核酸检测呈阴性的，需提交核酸检测报告后方可参加招聘。
⑴ 健康码显示黄色或红色的。
⑵ 14日内，曾接触过新冠肺炎确诊、疑似病例或无症状感染者的。
⑶ 14日内，曾接触有来自境外或中、高风险地区发热和呼吸道症状患者的。
⑷ 14日内，曾居住在中高风险地区，所在居住社区有报告新冠肺炎病例的。
⑸ 目前有发热、咳嗽症状的。
3、参加招聘时需佩戴口罩，扫健康码。
请报考人员注册“健康码”并配合查验，现场报名、笔试、面试期间，要全程佩戴口罩并做好体温检测等防控工作。
其他未尽事宜，按国家、省、市有关文件规定执行，并由中心人事部负责解释。